DESISTIR NÃO É UMA OPÇÃO
DOI:
https://doi.org/10.22277/rgo.v13i1.4860Keywords:
Economia, Família, MigraçãoAbstract
Este caso para ensino tem como principal objetivo elucidar o aluno sobre o mercado de opções e algumas possíveis estratégias. Rafael, protagonista da história, reencontra um velho amigo de faculdade, João Paulo, o qual obteve grandes resultados investindo no mercado de opções, incomodado pela baixa rentabilidade de seus investimentos, Rafael inicia seu aprendizado e sua busca por atingir seus objetivos futuros seguindo as dicas do colega, porém encontra-se divido entre a possibilidade de grandes resultados e colocar em risco o dinheiro economizado para compra do seu apartamento. O presente caso de ensino utilizou informações reais do mercado financeiro para simular o primeiro investimento em opções de ações por Rafael, e se torna importante por retratar a dificuldade enfrentada por investidores frente a complexidade do mercado de opções, que acaba fazendo com que, apresente uma baixa liquidez para poucos ativos e acabe sendo pouco explorado no Brasil. Este material é indicado para alunos de graduação e pós-graduação, dentro da disciplina de mercado de capitais, que já tenham um prévio conhecimento do assunto.
Downloads
Downloads
Published
Issue
Section
License
Estou ciente de que, em sendo aprovado, a publicação do artigo será no formato on-line na RGO.
Também tenho ciência de que há autorização para assumir contratos adicionais separadamente, para distribuição não-exclusiva da versão do trabalho publicada nesta revista (ex.: publicar em repositório institucional ou como capítulo de livro), com reconhecimento de autoria e publicação inicial nesta revista.
Do ponto de vista do Creative Commons, a Revista Gestão Organizacional é de acesso aberto e irrestrito, porém não permitindo adaptações nos artigos, nem o uso comercial.
Sobre a licença Creative Commons: As licenças e instrumentos de direito de autor e de direitos conexos da Creative Commons forjam um equilíbrio no seio do ambiente tradicional “todos os direitos reservados” criado pelas legislações de direito de autor e de direitos conexos. Os nossos instrumentos fornecem a todos, desde criadores individuais até grandes empresas, uma forma padronizada de atribuir autorizações de direito de autor e de direitos conexos aos seus trabalhos criativos. Em conjunto, estes instrumentos e os seus utilizadores formam um corpo vasto e em crescimento de bens comuns digitais, um repositório de conteúdos que podem ser copiados, distribuídos, editados, remixados e utilizados para criar outros trabalhos, sempre dentro dos limites da legislação de direito de autor e de direitos conexos.
A Revista Gestão Organizacional adota o sistema: Atribuição-SemDerivações-SemDerivados CC BY-NC-ND: Permite o download dos seus trabalhos e o compartilhemento desde que atribuam crédito, mas sem que possam alterá-los de nenhuma forma ou utilizá-los para fins comerciais.
